Au CHU Sainte-Justine, on a le sens de la famille. Donne un sens à ta carrière!
Mission
Le Centre hospitalier universitaire Sainte-Justine est le plus grand centre hospitalier mère-enfant au Canada et l'un des quatre plus importants centres pédiatriques en Amérique. Associé à l'Université de Montréal, le CHU Sainte-Justine est de loin le plus grand centre de formation en pédiatrie au Québec et un chef de file au Canada. Chaque jour, ce sont près de 7 000 personnes engagées – spécialistes en soins infirmiers, en réadaptation physique, en santé psychosociale, en recherche et en administration, médecins, dentistes, pharmaciennes et pharmaciens, stagiaires et bénévoles – qui, inspirées par une tradition d’innovation, collaborent afin de transformer la vie de générations.
Au cœur de l’innovation pédagogique en simulation médicale, le spécialiste en activités cliniques du CSME (centre de simulation médicale) agit comme personne‑ressource clé pour les activités de simulation. Relevant du chef de service, il accompagne les instructeurs sur les plans pédagogique, clinique et technique, coordonne les activités du centre et contribue activement à l’amélioration continue et à l’innovation des pratiques. Grâce à une étroite collaboration avec les équipes audiovisuelles et pédagogiques, il assure le bon fonctionnement et l’évolution des plateformes de formation du CSME.Tes défis
1. Accompagner les instructeurs dans la conception des activités de simulation :
analyse des besoins, alignement pédagogique, collaboration à l’élaboration
des scénarios, conseils logistique.
2. Coordonner la mise en place les simulations cliniques (matériel, équipement
médical, moulage, fournitures, résultats simulés) et en vérifier la conformité.
3. Assurer le soutien aux instructeurs durant les simulations afin de garantir la
qualité, la sécurité et le bon déroulement des activités. · Accompagner, selon le
besoin, les instructeurs lors du débriefing afin de consolider les apprentissages
et maintenir la sécurité psychologique des apprenants.
4. Coordonner les activités du CSME, établir les priorités, planifier les tâches et
assurer le suivi de plusieurs projets simultanés.
5. Développer, implanter et améliorer des outils, processus et pratiques visant
l’optimisation des activités du centre.
6. Documenter les procédures, scénarios et besoins matériels afin de favoriser le
transfert des connaissances.
7. Participer à l’évaluation de nouveaux équipements, organiser les formations
associées
8. Piloter des projets d’innovation pédagogique
Profil
Doit détenir un baccalauréat dans une discipline universitaire appropriée
Certification professionnelle en simulation (un atout)
2 ans d’expérience clinique et/ou en enseignement ou simulation médicale
Membre d'un ordre professionnel dans le milieu de la santé (un atout)
Tes talentsAutonomie, sens de l’initiative et capacité d’adaptation
Excellentes aptitudes organisationnelles et gestion des priorités
Habiletés pédagogiques et intérêt pour la simulation médicale
Capacité de travailler en équipe et d’agir comme personne-ressource
Créativité, ouverture au changement et apprentissage rapide
Capacité à gérer plusieurs projets dans un environnement dynamique
Aptitudes à la communication
Capacité de travailler sous pression
Aptitude pour maintenir un climat de travail stimulant et mobilisateur
Maîtrise des outils informatiques (Suite Microsoft 365)
Notre offreRejoindre le CHU Sainte‑Justine, c’est mettre son expertise au service d’un centre hospitalier universitaire de renommée internationale, où innovation, collaboration et impact humain se rencontrent au quotidien.
- Un salaire horaire allant de 31.03 $ à 54.98 $ en fonction de ton expérience
- Un vraie conciliation travail-vie personnelle
- 20 jours de vacances, 13 jours fériés et 9,6 jours de maladie payés par année et de multiples congés sociaux pour grands projets de vie
- Des avantages collectifs de choix pour soi et sa famille
- Un régime de retraite à prestations déterminées (RREGOP) qui est l’un des meilleurs au Québec
- Un programme d’accompagnement en début poste et de développement professionnel
- Un Carrefour mieux-être offrant une multitude de ressources et outils pour prendre soin de soi
Date limite pour envoyer ta candidature : le 16 avril 2026
Le genre masculin est utilisé sans discrimination et dans le seul but d'alléger le texte. Le CHU Sainte-Justine souscrit au principe d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les membres des minorités visibles et des minorités ethniques, les personnes handicapées et les Autochtones à poser leur candidature. Nous vous serions gré de nous faire part de tout handicap qui nécessiterait un aménagement technique et physique adapté à votre situation lors du processus de sélection. Soyez assuré que nous traiterons cette information avec confidentialité.

